WAYS TO INCREASE THE EFFICIENCY OF PERSONNEL MANAGEMENT OF SMALL AND MEDIUM ENTERPRISES THROUGH MOTIVATIONAL MEASURES
نویسندگان
چکیده
منابع مشابه
Researching Personnel Management in Dutch Small and Medium Sized Enterprises
This paper is very much on work in progress. Only this year did we decide to start research on HRM in small and medium sized enterprises (SME’s) in the Netherlands. Personnel management in SME’s has been little researched, yet SME’s are very important for economic activity and many owners/managers struggle with personnel issues. In this paper we will introduce an outline of our research so far....
متن کاملthe survey of the virtual higher education in iran and the ways of its development and improvement
این پژوهش با هدف "بررسی وضعیت موجود آموزش عالی مجازی در ایران و راههای توسعه و ارتقای آن " و با روش توصیفی-تحلیلی و پیمایشی صورت پذیرفته است. بررسی اسنادو مدارک موجود در زمینه آموزش مجازی نشان داد تعداد دانشجویان و مقاطع تحصیلی و رشته محل های دوره های الکترونیکی چندان مطلوب نبوده و از نظر کیفی نیز وضعیت شاخص خدمات آموزشی اساتید و وضعیت شبکه اینترنت در محیط آموزش مجازی نامطلوب است.
P9- Talent Management and Dynamic View of Talent in Small and Medium Enterprises
لطفاً به چکیده انگلیسی مراجعه شود.
متن کاملthe effect of vocabulary instruction through semantic mapping on learning and recall of efl learners
چکیده ندارد.
15 صفحه اولassessment of the efficiency of s.p.g.c refineries using network dea
data envelopment analysis (dea) is a powerful tool for measuring relative efficiency of organizational units referred to as decision making units (dmus). in most cases dmus have network structures with internal linking activities. traditional dea models, however, consider dmus as black boxes with no regard to their linking activities and therefore do not provide decision makers with the reasons...
ذخیره در منابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ژورنال
عنوان ژورنال: Market Infrastructure
سال: 2020
ISSN: 2519-2868
DOI: 10.32843/infrastruct48-44